[ 吳小龍, 2016-11-04 ]
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尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
? ? ? ? 時光流逝，歲月如梭，不知不覺中我們的蘇化集團已經走過了整整一甲子的時間。六十年一個輪回，展開這六十年發展的巨幅畫卷，呈現出的是一代代蘇化人的赤誠之心；展現出的是蘇化人為國家建設和振興化工制造業所做出的突出業績；體現出的是蘇化人艱苦奮斗、自強不息、與時俱進、開拓進取的奉獻精神。今天，當我們懷著崇敬的心情，回顧六十年來的發展歷史的時候，依然讓我們收獲著前行的自信和力量。
我是1981年進廠參加工作的，那時的蘇化在運河邊上，周圍道路狹窄，還有大片農田，每天上下班騎著自行車感覺離家很遠，其時也不過幾公里而已。進入工廠后，我先后在農藥車間、精胺車間工作，雖然當時設備房屋還比較簡陋，技術條件也相對匱乏，可是學習工作氛圍很好，領導同事猶如兄弟姐妹；在車間領導與身邊同事的悉心照顧、耐心指導下，我也很快進入了角色，融入到集體中去。現在回想起來，正是這些老一輩的蘇化人兢兢業業，愛崗敬業，樂于奉獻，才能讓企業穩定發展，逐步壯大。
時光荏苒，光陰似箭，一晃到了1997年，為了配合集團搬遷改革需要，我被外派到張家港東沙信達化工工作。那時的信達剛剛起步，技術、人員、設備都沒有，我們從零開始，像呵護剛出生的嬰兒一樣盡心盡力，看著它茁壯成長。20年的發展，信達公司秉承蘇化 “和諧、守信、執著、共贏”的企業文化，發揮蘇化人艱苦奮斗、自強不息、與時俱進、開拓進取的精神，先后建起了1605等產品及與FMC公司合作的功夫酸、七羥基等生產車間，期間克服了一個又一個難題，終于結出了累累碩果。
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回首我工作以來的這36年，親身經歷了蘇化集團改制、改革、轉型升級，企業由小變大、由固守一方發展到“一個中心，四個基地”大布局，這個發展變化的過程，其實也是時代的發展過程。在改革開放高速發展的30余年來，我很榮幸個人的成長與企業的發展相同步，企業由計劃經濟到市場經濟的轉變，在市場競爭中求生存、求發展，順應潮流，優勝劣汰；個人在發展中不斷學習、更新觀念，勇于實踐、自我升華！
蘇化已經六十周歲了，六十年的風雨歷程，我們未曾停下腳步；六十年的日夜兼程，我們鑄就過輝煌；六十年的滄桑變幻，我們將再展宏圖。在此蘇化集團建廠六十周年紀念的好日子里，衷心祝愿我們的蘇化集團發展之路越走越寬，員工生活一年更比一年好！
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